Roberta Alenius tillträder den andra september som Chief Corporate Affairs Officer, en nyinrättad roll i den svenska ledningsgruppen. Roberta kommer att leda arbetet i Tres nya enhet för corporate affairs som inkluderar public affairs, regulatoriska frågor och GRC (governance, risk och compliance).
- Vi är mycket glada att välkomna Roberta till Tre, säger vd Haval van Drumpt. Hennes erfarenhet,
Välkomna till vårt seminarie på Järvaveckan: Wellbeing på arbetsplatsen – att engagera med effekt
Karolina Anderson, hälsoexpert och projektledare, har skapat positiv förändring på Tres kundservice. Genom att fokusera på medarbetarnas välbefinnande har hon och hennes team på bara ett år uppnått resultat som visar på ökad frisknärvaro, längre anställningstid och ett medarbetarengagemang som
Tre var först ut i Sverige med att införa en mångfaldskalender redan 2014 som innebär att anställda erbjuds flexibla helgdagar. Detta gjorde det möjligt för anställda att byta in traditionella svenska helgdagar, såsom jul och påsk, mot andra högtider.
Mångfald, jämlikhet och inkludering är tre byggstenar som Tre arbetat med i många år, att aktivt skapa en miljö där alla känner sig sedda oavset